□劉曉東

日前，2026年山東省春風行動就業援助季推進活動暨沿黃九省區勞務協作發展交流活動在德州舉行。本次持續至3月底的活動，將陸續開展線上線下招聘活動2000余場，提供就業崗位150余萬個，打造集送崗位、送政策、送培訓、送服務、送保障于一體的綜合服務平臺，讓“春風”溫暖人心，成就更多滾燙的就業夢想。

就業穩則民生穩，就業興則經濟興。對千千萬萬勞動者而言，一份穩定的工作，是安身立命的根本，是實現人生價值的舞臺，更是支撐家庭幸福的底氣；對社會發展而言，就業是暢通經濟循環的關鍵抓手，是產業升級的支撐，更是銜接供需兩端、推動高質量發展的重要紐帶。

為更好回應這份民生與發展的雙重期盼，國家出臺一系列重磅政策筑牢就業保障。《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十五個五年規劃的建議》明確“促進高質量充分就業，健全社會保障體系”，中央經濟工作會議繼續把穩就業擺在2026年經濟工作“四穩”之首。

當前，春風行動就業援助季火熱開展，沿黃九省區勞務協作深度推進，正是對國家穩就業決策部署的精準落地，也是對勞動者求職期盼與企業用工需求的及時回應，在穩住市場預期方面取得了立竿見影的效果。不過，“春風”送暖一時并不難，難的是暖意長存，要讓這份民生溫度持續傳遞，關鍵還需在健全長效就業機制上久久為功、持續發力。

一方面，要精準對接人崗需求。要聚焦技能提升與崗位需求精準對接，進一步完善職業技能培訓體系，精準摸排企業用工需求和勞動者技能短板，推行訂單式、項目制培訓模式，持續落實技能培訓補貼政策，不斷提升勞動者適配崗位的能力，從源頭破解“有崗無人干、有人無崗就”的矛盾。

另一方面，要深化勞務協作聯動。要進一步打破區域用工壁壘，完善跨區域人力資源流動機制，搭建常態化跨區域招聘平臺，落實異地就業社保銜接、子女入學等配套保障政策，推動勞動力資源向崗位富集地區有序流動，優化人力資源配置，破解區域間就業失衡問題。

更重要的是，要強化創業就業聯動。要持續優化營商環境，推進大眾創業、萬眾創新，以創業活力對沖就業結構性缺口，讓創業成為破解人崗錯位的重要路徑。同時，挖掘新行業新業態就業潛力，發展新興產業、數字經濟等，提供更多適配勞動者多元需求的就業崗位。

清代袁枚有詩云：“春風如貴客，一到便繁華。”誠然，春風行動給就業市場開了個好頭，接下來我們還要馳而不息唱好就業“四季歌”，讓每一位勞動者都能好就業、就好業。（來源：德水觀瀾）